Bonsoir,
Cadre de Santé en chirurgie orthopédique , je souhaiterais conaître vos expériences de plannings en 12h de jour avec des équipes de nuit en 10h?(horaires décalés)
D'autre part , connaissez vous notre responsabilité en cas de dysfonctionnement lié à ces horaires même s'ils ont été validés par le CTE?
Merci pour vos réponses

Bonjour,

Je ne suis pas cadre de santé mais infirmière en service de réanimation où nous travaillons en 12 H.
Pour le jour 7H/19H et les nuits 19H/7H là nous récupérons environ 50 minutes pas nuit. (nous devons effectuer environ 3 mois de nuit surl'année)

Pour le personnel aide soignant de nuit, il ne change pas et il est en 10H.

Nous travaillons le samedi/dimanche/lundi repos le mardi/mercredi et travail le jeudi/vendredi repos le samedi/dimanche/lundi et ainsi de suite...

Je ne sais pas si ma réponse vous a apporté une grande aide mais je l'espère ...

Bonjour je suis également ide en réa, et nous faisons les memes horaires que ceux cités ci dessus. La difference c'est que les AS font les memes horaires que nous.

Notre planning est fait sur 5 semaines, nous sommes fixes de jour ou de nuit, nous ne permuttons pas.
Mon planning de jour est le suivant:
Lundi/ mardi/samedi/dimanche de garde la premiere semaine
mercredi/jeudi/vendredi la deuxieme semaine
on refait pareil pour les deux semaines suivantes et la 5eme semaine est une semaine de repos complete.

Chez nous il a été refuser qu'il y ait un battement sans poste de surveillance par l'effectif complet ide et as. C'est pourquoi nuit et jour sommes en 12H.

Bon courage pour la suite, ca n'a pas été evident chez nous...